国内揄拍国内精品人妻,久久精品国产久精国产爱,精品一区二区三区东京热,国产精品日韩欧美一区二区三区

中國(guó)實(shí)體企業(yè)實(shí)效的持續(xù)增長(zhǎng)方案解決商
全聯(lián)軍
遠(yuǎn)大方略咨詢集團(tuán)-項(xiàng)目總監(jiān)
高級(jí)人力資源管理
注冊(cè)高級(jí)管理咨詢師
著作:《股權(quán)一本通》(2018年出版)、《薪酬管理與績(jī)效體系全案》(2024年12月出版)
中國(guó)人力資源管理研究院-總裁班導(dǎo)師
黑馬城市學(xué)院-總裁班導(dǎo)師
長(zhǎng)沙市創(chuàng)業(yè)服務(wù)協(xié)會(huì)-創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師

<返回團(tuán)隊(duì)

資歷介紹:

遠(yuǎn)大方略咨詢集團(tuán)-項(xiàng)目總監(jiān)、高級(jí)合伙人

高級(jí)人力資源管理

注冊(cè)高級(jí)管理咨詢師

著作:《股權(quán)一本通》(2018年出版)、《薪酬管理與績(jī)效體系全案》(2024年12月出版)

中國(guó)人力資源管理研究院-總裁班導(dǎo)師

黑馬城市學(xué)院-總裁班導(dǎo)師

長(zhǎng)沙市創(chuàng)業(yè)服務(wù)協(xié)會(huì)-創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師

點(diǎn)賢網(wǎng)-總經(jīng)理

咿呀母嬰集團(tuán)-人力資源總監(jiān)

日本松下-人力資源課長(zhǎng)

德國(guó)漢高-人力資源總監(jiān)

 

研究方向:

頂層設(shè)計(jì)

股權(quán)激勵(lì)

集團(tuán)管控

組織管理

薪酬設(shè)計(jì)

績(jī)效管理

任職資格模型

流程梳理

 

部分咨詢及培訓(xùn)過(guò)的企業(yè):

中國(guó)航發(fā)集團(tuán)、中機(jī)國(guó)際、城發(fā)集團(tuán)、長(zhǎng)沙供水、株洲水務(wù)-豐源水務(wù)、寧鄉(xiāng)經(jīng)建投集團(tuán)、景德鎮(zhèn)昌江城投集團(tuán)、通城城發(fā)集交通集團(tuán)、江西瑞摩特5G智能科技公司、中天青鼎股份有限公司、武漢合智科技公司、湖北玉立集團(tuán)、江西康華醫(yī)療、江蘇恒瑞醫(yī)藥股份公司、藍(lán)盾科技、東莞邁悅五金、福建天泉藥業(yè)股份公司、藍(lán)投生物科技、東莞天僑數(shù)碼科技公司、浙江天音建材公司等企業(yè)

 

 

、

 

 

 

 

 

 

上一篇 林京城
下一篇 宋耀輝
免費(fèi)電話
微信
在線咨詢
老熟女五十路乱子交尾中出一区| 国模大尺度啪啪| 亚洲午夜久久久久妓女影院 | 午夜成人无码福利免费视频| 国产精品亚洲AV无人区一区| 无码中文字幕AV免费放软件| 精品国产一区二区三区四区阿崩| 大伊香蕉精品视频在线天堂| 精品国产三级a∨在线欧美| 手机国产乱子伦精品视频| 国产日韩欧美亚欧在线| 国产在线精品欧美日韩电影| 日本三级片在线观看| 国产爱豆果冻传媒在线观看视频| 新狼窝色AV性久久久久久| 日本夜爽爽一区二区三区| 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱一区 | 亚洲丁香五月天缴情综合| 久久国产乱子伦免费精品| 国产精品沙发午睡系列| 成人久久久久久久久久久| 久久久久久国产精品无码超碰动画| 丰满少妇被粗大猛烈进人高清 | 又硬又粗又大一区二区三区视频| 丰满少妇大力进入| 精品无码久久久久久尤物| 自拍偷在线精品自拍偷| 日韩精品真人荷官无码| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 国产区精品福利在线社区| 日本免费一本天堂在线| 成 人 免费 黄 色 网站无毒| 无人去码一码二码三码区| 偷拍激情视频一区二区三区 | 福利cosplayh裸体の福利| 中文字幕亚洲一区一区| 无码人妻丰满熟妇啪啪网站| 欧美精品一区二区三区在线| 欧美老妇交乱视频在线观看| 国语自产偷拍精品视频偷拍| 侵犯人妻教师波多野吉衣|